我来公司过了两个月了。 今天公司说要开除我。 我去的时候,拿了我两个月的工资,说试用期是两个月。 这是基于法律的吗,他排斥我,没有事先告诉我。 今天跟我说了。 我到这个月末为止都没有在工厂工作。 我去

更新时间:2020-09-20 18:33:22人浏览
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我来公司过了两个月了。 今天公司说要开除我。 我去的时候,拿了我两个月的工资,说试用期是两个月。 这是基于法律的吗,他排斥我,没有事先告诉我。 今天跟我说了。 我到这个月末为止都没有在工厂工作。 我去的时候,你给我发工资了吗?我来公司过了两个月了。 今天公司说要开除我。 我去的时候,拿了我两个月的工资,说试用期是两个月。 这是基于法律的吗,他排斥我,没有事先告诉我。 今天跟我说了。 我到这个月末为止都没有在工厂工作。 我去
3位律师解答
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 试用期不符合录用条件可以解除合同。
试用期是劳动者与用人单位相互考察对方是否适合的期限,劳动关系出于不稳定状态。根据《劳动合同法》第三十九条规定,试用期内用人单位有证据证明劳动者不符合录用条件的,可以结清工资解除合同。
2020-09-20 18:05:34
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助192493人 · 响应时间 平均1分钟内
你好,提起劳动争议仲裁申请,要求解除劳动关系,发放拖欠的工资。
2020-09-20 18:08:12
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助163351人 · 响应时间 平均2分钟内
可以要求支付工资,申请劳动仲裁
2020-09-20 18:33:22
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