我们的工资是口头约定的。我们一天工作十个小时。我们付350元。我们不签合同。我们没有借条就欠了工资。我们四个人每人都工作了大约十天。从2018年9月开始,当我们要工资时,他说他没钱。我问他欠了这么久是

更新时间:2020-09-18 08:56:55人浏览
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我们的工资是口头约定的。我们一天工作十个小时。我们付350元。我们不合同。我们没有借条就欠了工资。我们四个人每人都工作了大约十天。从2018年9月开始,当我们要工资时,他说他没钱。我问他欠了这么久是什么意思。他骂人。我也用他的话骂他。他威胁我要见面并打我。我该怎么办?我们的工资是口头约定的。我们一天工作十个小时。我们付350元。我们不签合同。我们没有借条就欠了工资。我们四个人每人都工作了大约十天。从2018年9月开始,当我们要工资时,他说他没钱。我问他欠了这么久是
3位律师解答
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用人单位未按劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者报酬时,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬;用人单位低于当地最低工资标准支付劳动者工资的,应当支付期差额部分;逾期不支付,责令用人单位按应付金额的50%以上、100%以下的标准向劳动者支付赔偿金。
2020-09-18 08:45:56
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按规定单位拖欠工资必须承担相应的法律责任,由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬和经济补偿,并可以责令其支付赔偿金。你可以协商、举报、投诉、仲裁,或者最后起诉处理。
2020-09-18 08:48:06
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已帮助93195人 · 响应时间 平均3分钟内
您好,可以申请劳动仲裁,要求单位支付拖欠的工资以,没合同没关系,找找工资条、工卡、打卡记录,具体可以找个律师详谈。
2020-09-18 08:56:55
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