劳动合同的所在地是上海,实际的工作单位是沈阳,现在公司要求调动工作岗位是违法的,要求调动工作岗位是违法的,你好,劳动合同的所在地是上海,实际上工作单位是沈阳,现在公司以调动工作岗位为理由,要求调动工作
更新时间:2021-11-09 04:01:59人浏览
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你好,可以去单位所在地申请劳动仲裁。如果劳动合同签订后没有发到劳动者手中一份,已违法在先。如果调岗后在劳动合同约定时间内降薪违法在后,应该会得到合理的处理。
2021-11-09 04:01:59
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单位是否可以随意变动职工的的岗位:
(1)劳动合同当事人在平等自愿的基础上提出变更合同的条件;
(2)必须遵守协商一致的原则,在变更合同过程中,双方当事人必须对变更的内容进行协商,在取得一致意见的情况下进行变更
(1)劳动合同当事人在平等自愿的基础上提出变更合同的条件;
(2)必须遵守协商一致的原则,在变更合同过程中,双方当事人必须对变更的内容进行协商,在取得一致意见的情况下进行变更
2021-11-09 04:01:59
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岗位调动取决于具体情况,一般情况下,除非劳动合同有明确约定或者双方就岗位调动达成一致,否则不能随意调整劳动者的岗位。但如果单位迫于客观情况发生重大变化不得不进行调岗,在这种情势变更下,公司可与劳动者协商工作岗位的调整,即对劳动合同的约定进行变更。
公司在与劳动者协商不能达成一致时,公司有权解除劳动合同
公司在与劳动者协商不能达成一致时,公司有权解除劳动合同
2021-11-09 04:01:59
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