我签了一年的合同,我想辞职,但是合同上说我不能辞职。如果我提前辞职,我还需要赔偿8000元的经济损失。合同签订后,没有五险一金,只有两险。事实上,它只扣除养老保险。参加单位养老保险意味着什么?在询问的

更新时间:2020-09-16 01:07:16人浏览
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我签了一年的合同,我想辞职,但是合同上说我不能辞职。如果我提前辞职,我还需要赔偿8000元的经济损失。合同签订后,没有五险一金,只有两险。事实上,它只扣除养老保险。参加单位养老保险意味着什么?在询问的五种风险中没有这样的项目。我应该怎么做才能辞职?我签了一年的合同,我想辞职,但是合同上说我不能辞职。如果我提前辞职,我还需要赔偿8000元的经济损失。合同签订后,没有五险一金,只有两险。事实上,它只扣除养老保险。参加单位养老保险意味着什么?在询问的
3位律师解答
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养老保险,全称社会基本养老保险,是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。是社会保障制度的重要组成部分,是社会保险五大险种中最重要的险种之一。
养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求,为其提供稳定可靠的生活来源。基本养老保险费由企业和被保险人按不同缴费比例共同缴纳,养老保险是强制保险,是必须要缴纳的,一般公司假期有事假、病假、年假、调休、婚假、产假、路途假等如果你请事假那么公司是按考勤天数扣款的如果你请的是病假提供医院的相关证明是不用扣款的请年假、调休、婚假、产假、路途假等这些也是不用扣款的,单位不能扣除养老保险。
2020-09-16 00:42:14
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试用期只须提前3天申请,正式员工提前30日申请辞职,不存在不能辞职的情况
2020-09-16 00:46:08
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劳动者辞职,只需提前30天通知用人单位,无需用人单位批准。但用人单位拒绝支付工资的,劳动者需要通过法律途径解决。你也可以向劳动局反映情况,寻求帮助。
2020-09-16 01:07:16
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