我很可能五个月前，在单位工作时间扭伤脚，然后去医院接受电影扭伤后，休息15天后，但是脚仍然是中度和疼痛的，再到医院电影，右跟骨骨折，现在我申请工伤，工伤部门只认为是扭伤脚，我怎样才能争取权利。
更新时间：2020-09-13 19:04:00人浏览
问题描述：
我很可能五个月前，在单位工作时间扭伤脚，然后去医院接受电影扭伤后，休息15天后，但是脚仍然是中度和疼痛的，再到医院电影，右跟骨骨折，现在我申请工伤，工伤部门只认为是扭伤脚，我怎样才能争取权利。
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工伤职工治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，参加了工伤保险的，从工伤保险基金支付；没有参加工伤保险的，由所在单位支付。
医疗保险基金不支付工伤医疗费用，由医疗保险基金治疗，通常是没有参加工伤保险的情形，是虚构非因工负伤的事实，把本来应由用人单位支付的医疗费用转嫁给医疗保险基金，是诈骗医疗保险基金的违法行为。
医疗保险基金不支付工伤医疗费用，由医疗保险基金治疗，通常是没有参加工伤保险的情形，是虚构非因工负伤的事实，把本来应由用人单位支付的医疗费用转嫁给医疗保险基金，是诈骗医疗保险基金的违法行为。
2020-09-13 18:39:34
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如果在工作时间，工作地点履行职务受伤导致骨折的应认定为工伤。申请的具体流程如下，如果有劳动合同，向公司所在地劳动局申请工伤认定，认定下来后再做劳动能力鉴定。如果没有劳动合同，需要先向公司所在地劳动仲裁委申请事实劳动关系认定，认定下来后向公司所在地劳动局申请工伤认定，认定下来后再做劳动能力鉴定。
2020-09-13 18:42:56
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根据《工伤保险条例》规定：职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内，向劳动保障部门提出工伤认定申请。用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内，可以直接向单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请。
2020-09-13 19:04:00
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