我今天在工作中与领导发生了争执，因为我的工作，我损坏了供应商的东西。我被公司解雇有补偿吗？你好。我今天在工作中与领导发生了争执，因为我的工作，我损坏了供应商的东西。我被公司解雇有什么补偿吗？
更新时间：2020-09-13 00:20:11人浏览
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我今天在工作中与领导发生了争执，因为我的工作，我损坏了供应商的东西。我被公司解雇有补偿吗？你好。我今天在工作中与领导发生了争执，因为我的工作，我损坏了供应商的东西。我被公司解雇有什么补偿吗？
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用人单位无故辞退劳动者，当属违法解除劳动关系，应当支付赔偿金。
用人单位与劳动者虽然没有订立劳动合同，但必须遵循《劳动合同法》的规定。在劳动关系存续期间，辞退劳动者必须符合《劳动合同法》第三十九条、第四十条、第四十一条和第四十二条规定。
若不符合上述情形，则须支付赔偿金。社会保险转移即可。
用人单位与劳动者虽然没有订立劳动合同，但必须遵循《劳动合同法》的规定。在劳动关系存续期间，辞退劳动者必须符合《劳动合同法》第三十九条、第四十条、第四十一条和第四十二条规定。
若不符合上述情形，则须支付赔偿金。社会保险转移即可。
2020-09-13 00:04:31
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在劳动合同期内(如果劳动者没有过错)公司单方面解除合同，属于违法解除劳动合同，公司应支付2倍经济补偿金数额的赔偿金。
2020-09-13 00:11:01
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