腰肌劳损 职业病,腰肌劳损

更新时间:2010-07-09 22:29:13人浏览
问题描述:
(女性)从事物料管理工作,经常需搬运生产物料,9年时间中,腰肌劳损由轻到重的,请问这算不算工伤,如果辞职,能不能获得经济补赏
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张南辉律师
服务地区-湖北十堰
申请职业病鉴定。
2010-07-09 22:29:13
李皓律师
服务地区-湖北武汉
你好。建议向区劳动保障行政部门申请工伤认定。
2010-07-09 05:37:43
张庆文律师
服务地区-湖北武汉
必须申请认定。
2010-07-08 22:40:27
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