2位律师解答
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爸爸在工地上工作时腿部受伤,根据《中华人民共和国民法典》和《工伤保险条例》,应获得相应的赔偿。赔偿项目包括医疗费用、护理费用等必要支出,以及因误工导致的收入减少
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正式工可以转临时工。无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,
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交通事故的当事人受伤后住院的,应这样赔付医疗费:交通事故造成他人受伤,属于机动车一方责任的,医疗费由承保机动车强制保险的保险人在强制保险责任限额范围内予以赔偿;
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法律分析:如果是因自身疾病晕倒受伤,则不算工伤。法律依据:《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因
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根据《工伤保险条例》的相关规定,如受伤被认定为工伤,可享受如下工伤待遇:(1)医药费由用人单位全额垫付;(2)停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放
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