高层管理人员工资（15000月）在签订劳动合同时如何分配？
更新时间：2014-12-09 10:05:50人浏览
问题描述：
公司新招聘一个市场总监，现在要签订劳动合同，其中工资部分想做适当的分配，比如分基本工资、岗位工资、职位补贴、加班工资等，在合同上要如何分配，各项比例标准为多少适合？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-浙江宁波
比例上没有要求。看你公司是每月按一个标准发放还是根据业绩有考核的发放。全部发放且总金额都写上的话比例没有多大区别。若是根据业绩发放，基本工资，岗位工资作为固定工资写明，绩效工资，公司还需要制定一套绩效考核方式。
2014-12-09 10:05:50
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