本人1987年参加工作,于2002年办理停薪留职,2009年单位通知本人单位要定编定岗,问我要买断工龄还是继续上班,我当时问买断怎么算?我要买断但是养老保险需和卫生局及医院商讨,当时办理手续

更新时间:2014-12-07 14:15:52人浏览
问题描述:
本人1987年参加工作,于2002年办理停薪留职,2009年单位通知本人单位要定编定岗,问我要买断工龄还是继续上班,我当时问买断怎么算?我要买断但是养老保险需和卫生局及医院商讨,当时办理手续的为卫生局局长何雄武的侄子何磊当时系临时工,给我说是只是意向协议书,到时卫生局会和我们商讨,当时我还说如果养老保险不解决那我不买断,留了家庭及个人联系电话,还有单位同学电话,要单位通知我。于2011年从其他人处得知我被除名,我到医院及卫生局要求给我答复,我没有接到辞退书及辞退金,即使要我缴纳停薪留职费也要有手续吧?单位及卫生局推说我当时签的是买断工龄合同。据知情人士透露我们这些编制取消了的空缺被当权者谋私或给自己的亲戚朋友或关系户了,请问我这事怎么办?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-湖北孝感
如果单位不能提交你买断证据你可以申请仲裁要求上班并补缴社保
2014-12-07 14:15:52
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