被辞退的经济补偿

更新时间:2010-06-25 11:41:31人浏览
问题描述:
我是2004年被某公司天津的办事处聘任派往山西工作直到2009年放假,工作期间既没有签订劳动合同也没给我上任何的保险,现在工厂已经恢复了生产,可是我既没有接到上班的通知,也没有接到被辞退的通知,更没有经济补偿,我该怎么办。
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张树青律师
服务地区-山西太原
可以申请劳动仲裁。要求补交保险,双倍工资,经济补偿。
2010-06-25 11:41:31
王俊律师
服务地区-山西太原
申请劳动仲裁
2010-06-25 11:15:38
秦铁军律师
服务地区-河北石家庄
先问单位是否让你继续上班,如让你上班,要求补缴和续缴五险一金;如不让你继续上班,可要求经济补偿金,每工作一年为一个月的工资,五险一金,单位拒绝,可申请劳动仲裁。
2010-06-25 10:37:10
陆伟律师
服务地区-江苏无锡
可申请劳动仲裁维护你的权益。
2010-06-25 09:53:36
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2个月的经济赔偿金。
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可申请劳动仲裁维护你的权益。
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