伤残鉴定六级工伤,工伤六级伤残

更新时间:2010-06-25 21:22:49人浏览
问题描述:
如果解除劳动关系时,支付一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金后,还需要补助伤残津贴吗?如果需要按多少年计算,本人20岁。
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李敏律师 咨询我
服务地区-天津天津·电话-138-2162-1685
解除合同的,没有伤残津贴了。
2010-06-24 21:59:44
潘晓枫律师
服务地区-天津天津
没有。
2010-06-25 21:22:49
刘长虹律师
服务地区-天津天津
从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资; (二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 伤残津贴没有。
2010-06-25 18:27:18
范彦斌律师
服务地区-天津天津
解除合同的,没有伤残津贴了。
2010-06-25 11:50:20
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