新员工辞职要一个月
更新时间：2014-12-02 09:42:11人浏览
问题描述：
公司没签劳动合同，上班十四天辞职公司说要一个月合理吗？
5位律师解答
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胡萍律师
盟
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您好，试用期员工辞工只需提前三天书面通知用人单位即可。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
2014-12-02 09:42:11
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