工作四年了！劳动合同签过了！就是不执行！这就是劳动合同吗？
更新时间：2010-06-17 13:46:17人浏览
问题描述：
今天去上班！老板说不签新的合同就 走人！那我 工作四年了！啥也没有！这又如何解决呢？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
胡常明律师
盟
服务地区-云南昆明·电话-138-8890-0378
1、程序上如果协商不成，则可申请劳动仲裁。2、按劳动合同法的规定，用工必须签订书面的劳动合同，如果任何一方不同意签订，致合同未签订，则不得用工。3、过去四年是否未签订合同，如果未签，则现处理（即你走人）时你有权要求支付从2008年2月1日起至今的双倍工资差额，要求相关相关补偿等，具体可请当地律师详谈。
2010-06-17 13:46:17
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