法考商经好难,好无助

更新时间:2008-10-18 23:25:50人浏览
问题描述:
由于我被突然无故解雇想要申请劳动仲裁,可自己没任何证据证明劳动关系,老板那有工作考勤表和我签收过的一些东西。(没签劳动合同,也没有书面的解雇)我该怎么办!!
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
孔德忠律师
服务地区-江苏无锡
对于那些东西,公司里负有举证责任。你想,公司解雇你的前提就是你是他的员工,没有进去,哪里可能会出来呢? 类似的案子我处理过,退一步讲还有其他方法来证明劳动关系的。
2008-10-18 23:25:50
李加刚律师 咨询我
服务地区-江苏苏州·电话-189-1263-9663
请携相关资料到苏州学士街找李加刚律师面谈或电话咨询
2008-10-18 11:56:13
周网龙律师
服务地区-江苏泰州
建议你在律师指导下看能不能再收集证据,,申请仲裁时也可以申请仲裁庭调取有关证据,,满意按采纳
2008-10-18 13:49:18
陈海燕律师
服务地区-江苏徐州
委托律师调查核实,然后在申请。 满意请按采纳
2008-10-18 09:57:01
黄永财律师
服务地区-四川遂宁
你说的那些东西如果拿来可以作为证据.另外与你一起工作的人可以作为证人证明你们存在劳动关系的事实.
2008-10-18 09:34:18
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你说的那些东西如果拿来可以作为证据.另外与你一起工作的人可以作为证人证明你们存在劳动关系的事实.
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