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工伤伤残等级标准 十级
工伤伤残等级标准十级职工因工致残被鉴定为十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：十级伤残为６个月的本人工资；（二）
工伤伤残等级
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骨折治疗后，没有产生后遗病症情况，一般为十级工伤。工伤保险待遇是由社会保险根据工伤保险条例进行支付的。.工伤保险条例第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残
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《工伤保险条例》规定：第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理
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要根据医院所开出的鉴定等级来赔付。一般来说，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和
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建议你先申请工伤认定，然后要求赔偿。七级至十级伤残待遇1、标准：享受一次性伤残补助金：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个
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可以申请劳动能力鉴定确定的。。如您满意我的答案，请采纳。温馨提示：建议委托律师，如需具体咨询或帮助，可与我联系面洽。。
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需要鉴定确定的。。如您满意我的答案，请采纳。温馨提示：建议委托律师，如需具体咨询或帮助，可与我联系面洽。。
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申请法医鉴定 。
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不一定
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法律分析：关于旷工，劳动法并没有什么明确规定，以企业通过民主制定的规章制度，并经过公示的为准的。就是说，如果企业依法通过公示的员工手册中，有规定旷工三天就算自动
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针对工地范围内突发疾病是否算工伤的问题，需具体情况具体分析。根据《工伤保险条例》，只有在工作时间和工作岗位上突发疾病并导致死亡或者在48小时内抢救无效死亡的，才
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一、医保卡会被法院冻结吗1、医保卡原则上不允许冻结。法院是不可以冻结个人社会保障卡的。因为社会保险基金是由社会保险机构代参保人员管理，并最终由参保人员享用的公共
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除了向劳动行政部门投诉，你还可以采取以下措施来维护自己的权益：首先，与雇主进行直接沟通，明确工资被扣的原因，并尝试达成和解。如果沟通无果，你可以考虑向劳动仲裁机
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
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公司拖欠工资是违法行为，劳动者可以通过以下几种方式来维护自己的合法权益：
1. 与公司协商：劳动者可以与公司进行协商，要求公司支付拖欠的工资。在协商过程中，
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不合法。根据社会保险法和劳动法的规定，公司给员工购买社保是法律强制规定，没有购买社保，员工有权投诉举报、申请仲裁、起诉。公司不能以支付了社保补助就免除购买社保的
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法律分析：失业金在正常情况下都是按月领取的，能够进行一次性领取的就只有两种情况。第一是农村户口，第二种在再次就业之后可以领取创业金，也就是就业前没有领取完的失业
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你好，根据你的描述，在这起交通事故中，你承担主要责任，因此一般情况下，你的医疗费用应由对方的保险公司在交强险范围内进行赔偿，超出部分则由你们双方按照责任比例分担
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