无故被辞退有赔偿吗,被公司无故开除,是否有补偿?

更新时间:2008-10-18 23:47:42人浏览
问题描述:
在与公司没有签定劳动合同的情形下已经形成了劳动事实劳动关系的情况下,公司无故解雇员工。员工是否有所赔偿?
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
贤笑岩律师 咨询我
服务地区-广东珠海·电话-135-0024-1808
按工作年限要求经济补偿。 欢迎咨询:13500241808
2008-10-16 16:16:58
谷友军律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-139-1049-1366
当然有补偿,协商不成可直接提起仲裁解决。
2008-10-16 15:13:48
法律快车律师团队律师
服务地区-广东深圳
双倍工资和按工作年限计算的经济补偿金。
2008-10-18 23:47:42
陈兆兴律师
服务地区-广东深圳
双倍工资+经济补偿金
2008-10-17 01:26:21
邹伙发律师
服务地区-北京北京
应当有所赔偿,要向你支付违约解除劳动合同的赔偿金。你首先要收集你们存在事实劳动关系的证据
2008-10-16 15:37:34
青州钟欣律师
服务地区-山东潍坊
可以要求经济补偿,如协商不成可申请劳动仲裁予以解决。
2008-10-16 15:26:57
谌贵文律师
服务地区-广东广州
可以获得赔偿,包括没有签订劳动合同双倍工资,还有经济补偿金二倍赔偿金
2008-10-16 15:10:59
王振宏律师
服务地区-山东淄博
双倍工资+经济补偿金
2008-10-16 15:08:58
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