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你好,用人单位应与劳动者签订书面合同,用人单位自用工之日起一个月内未与劳动者签订书面合同的需支付双倍工资,满一年仍为签订的视为已与劳动者签订无固定期限劳动合同;
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你好!需要依据本人工资进行计算
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你好,可以报警或者诉讼
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按照国家以及当地规定处理啊
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你好!具体什么情况
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要根据具体情况计算
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