我们公司有五千人左右，以前是有工龄奖的每做满一年加五十元，最高五百封顶，现在突然取消了，公司这种行为属于违法吗？这样的话公司每年要节约上百万，工人的工龄奖金，这样应该吗？
更新时间：2014-09-21 23:26:14人浏览
问题描述：
我们公司有五千人左右，以前是有工龄奖的每做满一年加五十元，最高五百封顶，现在突然取消了，公司这种行为属于违法吗？这样的话公司每年要节约上百万，工人的工龄奖金，这样应该吗？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东东莞
公司存在法定过错，可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿一个月工资的经济补偿金和其他损失等。
2014-09-21 22:19:40
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