员工和企业就合同问题

更新时间:2016-05-18 07:35:07人浏览
问题描述:
如果企业在合同到期前一周和员工续签合同,员工拒绝续签合同,员工能得到企业赔偿吗
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
韦云律师
服务地区-上海上海
你好,新合同约定条件不低于老合同的,员工拒绝续签合同,企业无须支付经济补偿或赔偿。
2014-08-24 13:49:39
张辉律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-186-2177-3253
员工拒签,没补偿。。建议请律师,如需具体咨询或帮助,可与我联系面洽。。
2014-08-28 20:26:05
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
员工拒签,没补偿。
2014-08-24 11:32:18
刘雪琴律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-139-1822-9160
员工拒签没有赔偿
2014-08-24 11:37:29
邢伟华律师
服务地区-上海上海
新合同约定条件不低于老合同的新合同约定条件不低于老合同的
2016-05-18 07:35:07
“柏万青老娘舅工作室”华晨兴律师
服务地区-上海上海
员工拒签,没补偿 。
2014-08-26 18:52:00
赵鸿杨律师
服务地区-上海上海
员工拒签,没补偿。。。。。。。。。。。。
2014-08-24 13:38:04
周雪峰律师
服务地区-上海上海
员工拒绝就没有。
2014-08-24 12:35:40
周嘉平律师
服务地区-上海上海
法院处理,律师起诉。劳动仲裁。
2014-08-24 11:21:45
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