劳动纠纷和劳动纠纷,劳动纠纷
更新时间:2010-05-05 00:00:39人浏览
问题描述:
我是一名到厦门的务工人员,进了一家大型的石材企业,两年来一直出差在外,今年3月分向公司提出辞工申请,在4月20日接到部门领导的通知回公司,当晚便起程往厦门赶,4月23日下午赶到公司(从四川回的)准备办理离职手续,可是主管领导却因一件我所出差地的经济纠纷牵连我不能办理,并且让我自己出面搞定后才行.于是电话联系四川那边来协调此事,直到4月30日才妥善解决,5月1日公司新派的员工正式接手(此员工在4月21日就到达接替我的工作),问题圆满的交接完啦,可今天主管领导任然不给办理离职手续,称说事情没有处理完,等事情完全好了就办理.从回来到现在已经拖延了十几天时间,在家一直呆着,也不能去别的公司就业.请问这样公司违反劳动法了吗?我该如何处理?
5位律师解答
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