十万火急在合同期内职工提出辞职
更新时间：2014-08-06 14:33:12人浏览
问题描述：
在合同期内职工提出辞职。。。。在合同期内职工提出辞职,而且要求马上离职（这里短期工辞职只要提前三天就可以）。我们是学校老师带着出来实习的，现在我想辞职但是带头老师他不同意签字；他说我签他的钱全会罚光的。人事部也不同意他尽量在劝并且一定要老师签字才可以走的（由于近期是本公司的高峰期，在线长提出请两周的假他的没有答应，但是一两天还是可以的）我选择不加班线长尽然没有同意。想问现在我怎样可以辞职并且是正当途径的，还有现在辞职要不要付公司倍偿金。（公司没有人为我们做过专项培训）
8位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-甘肃武威
你好，根据《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。试用期提前三日通知即可解除劳动合同，无需理由，无需批准。
2014-08-06 09:14:33
服务地区-浙江杭州
试用期提前三天，正式员工提前三十天是可以提出辞职，是完全自由的，没有人能干涉，不需要支付单位赔偿金的，只要提前和他们说就是合法的，递交辞职信也可
2014-08-06 09:44:39
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你好！ 这个是可以帮助你的 的的
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你好可以起诉公司要回的X
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你好这边稍后给你回电请耐心等待Ｌ
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你好可以报警处理的，的
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