劳动合同未到期孕妇赔偿
更新时间：2014-08-06 10:07:17人浏览
问题描述：
劳动合同未到期，厂方协议离职，而我怀孕一个月，厂方要求办理再生育服务证，没有就不受法律保护没有赔偿，是否合理？夫妻一方是独生子女，是可以办理证件的，可是时间太紧，厂方要求要在15号前办理好，家里无法在这么短的时间内办理
7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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