等工资期间工伤,工伤期间工资待遇
更新时间：2010-04-30 16:35:53人浏览
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陈磊律师
盟
服务地区-江苏苏州·电话-137-7195-4614
工伤视为出勤，应发全薪。你应到劳动局填报伤残等级鉴定手续，要求做鉴定，你骨折做过内固定手术肯定构成九级伤残，如果你的年龄在20岁左右、工资水平一般的话，应赔你11万元左右。
2010-04-29 20:33:19
服务地区-江苏无锡
根据《工伤保险条例》第31条，职工因遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受治疗的，实行工伤停工留薪期。工伤停工留薪期应当根据伤情的具体状况来确定，一般不超过12个月。
职工在停下留薪期内，除享受工伤医疗待遇外，原工资福利待遇不变，由所在单位发给，生活不能自理需要护理的，由所在单位负责护理。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按规定享受伤残待遇。
根据以上规定，单位无权变更你目前的工资水平。
2010-04-29 14:23:33
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