这是算旷工吗

更新时间:2014-07-25 09:47:08人浏览
问题描述:
您好:上班十点半到饭点、但到时间到十二点未正常提供工作餐、员工于此就回宿舍休息、老板对此算旷工处理、员工表示不公平
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
邓普云律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-191-6446-0089
您好,这样的做法是违法的。你可以到劳动监察部门投诉公司,也可以解除劳动合同。
2014-07-25 09:47:08
饶太益律师
服务地区-湖北武汉
你好,单位做法违法。 你可以主动提出解除劳动关系,若单位没有缴纳社保,要求单位补缴社保,若未签合同,还可以要求单位支付双倍工资,以及要求单位支付经济补偿、克扣的工资、加班工资及赔偿金、失业保险金等。 协商不成,申请仲裁,如何处理和操作,建议到律所由律师为你免费提供法律帮助。带上现有的材料。 如需进一步咨询,欢迎随时与我联系
2014-07-24 20:44:58
叶兆谦律师
服务地区-重庆重庆
您好,绝对不合法,到当地人社局控告,谢谢。
2014-07-24 16:56:12
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