劳动法 无固定期限,请问用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的
更新时间：2010-04-20 16:03:18人浏览
问题描述：
应付劳动者支付二倍的月工资，期限是有什么规定，从几时算起
7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
李翠英律师
盟
服务地区-广东东莞·电话-134-3303-1325
2008年以前工作的，从2008年2月1日起支付；2008年以后工作未签劳动合同的，从作满一个月后起支付。
2010-04-18 21:23:35
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
订立无固定期限劳动合同的规定
订立无固定期限劳动合同的规定2008年1月1日起施行的《劳动合同法》规定了无固定期限劳动合同。无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合
无固定期限劳动合同
人浏览
1.无固定期限劳动合同的好处：无固定期限劳动合同没有合同终止期，在履行无固定期限劳动合同期间，除非一方或双方当事人解除劳动合同，劳动合同不会自动终止。且由于签订
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者提出订立无固定期限劳动合同的规定
劳动者提出订立无固定期限劳动合同的规定《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第十一条规定，除劳动者与用人单位协商一致的情形外，劳动者依照劳动合同法第十四条第二款的
无固定期限劳动合同
人浏览
用人单位应当订立无固定期限劳动合同
用人单位应当订立无固定期限劳动合同如具备特定情形,劳动者可要求用人单位签订无固定期限劳动合同，用人单位应当签订。具体为：劳动者在该用人单位连续工作满十年的；用人
无固定期限劳动合同
人浏览
劳动合同签订的年限是有规定。主要依据如下：劳动合同期限是指合同的有效时间，它一般始于合同的生效之日，终于合同的终止之时。任何劳动过程，都是在一定的时间和空间中进
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
无固定期限劳动合同相关规定
无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间，是指劳动合同没有一个确切的终止时间，劳动合同的期限长短不能确定，
劳动法
人浏览
劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。（一）有固定期限的劳动合同，亦称定期劳动合同。是指劳动者和用人单位在订立合同时就明确约定了效力
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
按照《劳动合同法》第十四条无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以申请劳动仲裁，双倍工资应从新劳动合同法颁布生效后算起，因你还没经过仲裁，现在还没超过诉讼时效
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好！你的问题是？
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，法律未作限制性规定。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者入职后第二个月，用人单位仍不签订劳动合同的，需要支付双倍工资。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动局可以帮劳动者要回押金。用人单位收取劳动者押金属于违法行为，由劳动行政部门责令限期退还。劳动者也可以向仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
关于工伤残疾赔偿标准2024年的具体规定，目前尚未公布。然而，根据《中华人民共和国社会保险法》，工伤赔偿通常涵盖医疗费用、伤残津贴等。赔偿标准与伤残等级紧密相关
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以享有有薪产假工资。根据《女职工劳动保护特别规定》，不论是否处于试用期，女职工在产假期间都有权获得生育津贴。如果单位未缴纳生育保险，单位应该按照产假前工资标准
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：如果用人单位不发工资,你可以拨打12333电话投诉,也可以到劳动局监察大队投诉。法律依据：《中华人民共和国税收征收管理法》第一条为了加强税收征收管理，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
7你好，你可以详细说下情况吗？需要看下你签的是什么
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，一般开除就可以支付工资。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，必要时到当地劳动部门投诉，注意保存相关证据。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以去申请老-劳动仲裁的啊
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
