7月1日后仍不肯买社保怎么办
更新时间:2014-07-02 22:04:43人浏览
问题描述:
我是一名农村人力资源站工作人员,工作六年仍没有享受任何福利待遇,单位仍然不买社保,如果赔付经济补偿金的话,是从六年前开始一年一个月赔还是只赔今年 怎么办
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
员工在哺乳期内被开除,单位应支付经济赔偿金,并视具体情况支付待通知金。赔偿金按工作年限计算,每满一年支付相应月份工资。若单位拒绝支付,员工有权申请劳动仲裁维权。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者辞职是否有赔偿主要取决于单位是否存在违法行为。如果单位没有违法行为,通常辞职是没有赔偿的。但如果单位存在违法行为并导致解除劳动合同,根据《中华人民共和国劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对公司未缴纳社会保险的情况,作为十年老员工的癌症患者,您有权要求公司赔偿。根据相关法律,您可以选择要求公司补交社保,并可能获得相应的经济补偿。如果公司拒绝补交
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以携带相关资料到社保局办理报销。需确保符合医保政策。若报销受阻,可能涉及政策理解或程序问题,应及时咨询或申诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
关于被公司开除后能领取的失业金数额,具体金额取决于您所在地的法规和您的工资水平。根据《中华人民共和国劳动合同法》,经济补偿是按您在本单位的工作年限来计算的,每满
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
关于工伤赔偿标准的时间节点,主要是依据工伤认定的申请时间。单位应在事故伤害发生或被诊断为职业病后的30日内提出工伤认定申请。这样做是为了保障您的赔偿权益,因为超
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
进行司法工伤鉴定,需准备包括《工伤认定决定书》、有效诊断证明以及身份证明等在内的多项材料。这些材料都是根据《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条规定的,缺失任何
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在上班期间脚指头受伤后去上班被要求结工资走人,这属于工伤范畴,您有权要求工厂给予赔偿。根据《工伤保险条例》,赔偿项目包括治疗期间的工资待遇、住院护理费以及可能的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您有权申请仲裁。依据《中华人民共和国劳动合同法》,若公司未能及时足额支付您的工作报酬,您可以申请劳动仲裁。情况严重且未解决的话,单位可能需要支付50%-100%
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
首先,针对您提到的工厂拒绝支付工资的情况,根据《劳动合同法》的相关规定,劳动者有权获得劳动报酬。如果工厂拒绝支付您应得的工资,您可以先尝试与工厂协商解决。若协商
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询