我现在在汕头某单位，因公司倒闭，在给我办理失业保险过程时，发现我之前单位有欠费所以我不能办理失业手续。我要怎么办。
更新时间：2010-04-15 22:32:49人浏览
问题描述：
无法办理失业手续
6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-新疆乌鲁木齐
单位拖欠保险，应该由单位补缴，现在你的单位倒闭，什么倒闭的呢，是破产，还是鞋歇业呢，如果破产，应该进行清算，破产财产应该先支付拖欠的保险金，如果是歇业，就是单位还存在，并不影响他的民事责任承担，你可以申请劳动争议仲裁，
如果你不想与单位打官司，也可以自己补缴就可以了
2010-04-14 23:38:55
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
用人单位和劳动者发生以下劳动争议可以申请劳动仲裁:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
职工离职，当月的社保由谁缴纳？原单位还是个人？
用人单位为职工缴纳社保是一种法定的责任，但有一种情况是，职工月初从原单位离职，月末在新单位入职，那么当月的社保是由谁来交的？原...
劳动保险纠纷
人浏览
失业险领取标准：“失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
离职后失业金领取程序：用人单位为劳动者缴纳失业保险后，劳动者离职后可以申请领取失业保险金，具体条件和程序如下：①非本人意愿终断就业(即公司解除或终止劳动合同)并
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
去银行办理社保卡要带的资料：1、新参加社保人员，须提供数码照片回执；2、身份证原件及复印件;3、香港澳门台湾需提供内地通行证及有效期就业证;4、外国人需提供护照
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
合同期内，公司降职降薪合法么？公司单方面无故降低员工的工资是不合法的。员工可以公司克扣其工资为由提出离职，要求公司支付补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
不可以马上离职，应该完成交接，按正常离职流程离职，经济补偿金计算如下：根据《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
员工从单位离职的，就其社保而言，可以将社会保险转入户口所在城市以个人身份续保。携带以下材料到当地劳动保障事务所办理个人参加社会保险手续即可：户口簿原件及复印件、
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
事实上，辞职后的社保是可以办理转移、转出和退保的。如果辞职后马上找到新的单位工作的话，可以办理转移手续，由新单位续保，这样的话，续保费用也是由新单位承担。如果新
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
处理程序：当事人到达法定退休年龄且累计缴费满15年以上能够请求退休。处理退休的详细流程如下：1、在到达法定退休年龄的前一个月，应向单位经办人供给身份证复印件(处
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司破产后其注销登记手续如何办理？
公司被人民法院裁定破产终结后，破产管理人应去办理公司注销登记，注销登记的顺序与公司清算注销的顺序相同，只是向工商、税务等管理机构提供的材料存在差异：(1)公司破
公司注销
人浏览
因为与工作单位有纠纷，和办理退休那是两回事。对于预退休者不配合办理退休手续的当然有人力资源部门或者单位法务部门予以解释法律法规为上。一、与工作单位有纠纷的，可以
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
