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您好,法定节假日与产假重合的部分是不另行计算的
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一般不增加的,看当地规定,
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包含法定节假日在内
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应当
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签了合同干了8天被辞退了,有工资
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这个不合法的地方也可以申请劳动仲裁
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到期不续签可以主张n的一个赔偿。
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