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关于员工罚款的规定有用人单位不能对劳动者进行罚款,因为只有行政主体才能够罚款,如果公司随意扣工资,不按照劳动合同的约定发放工资,劳动者可以向劳动监察部门进行举报
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法律分析:丧假是从请假条上批准的时间之日其计算。假期是否包括公休日和法定节日,法律、法规没有明确规定,可由用人单位规定。一般来说是三天,若遇到特殊情况或者路程比
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法律分析:只要你提前30天提交书面申请,到期就可以离职并要求结清工资,如果公司不作为,可向劳动局投诉或者申请劳动仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁
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建议申请工伤认定,赔偿金额要根据相关资料进行详细分析
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根据诉讼时适用的标准确定
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劳动局的电话热线是:12333。虽然各地方的劳动局的电话也是会有所不同的,但12333是可全国拨打的。劳动者需要向劳动监察投诉的,可以拨打12333投诉。劳动局
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建筑公司收取的挂靠费需要缴税。挂靠费属于公司收入,应依法纳税。若公司未依法纳税,可能面临税务处罚。
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