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对于在非工作时间、非工作场所发生的摔倒扭伤脚的情况,通常这不属于工伤范畴。根据《工伤保险条例》的规定,工伤通常发生在工作时间和工作场所内,且必须是由于工作原因导
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根据《劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前
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首先是协议,一般是全责,职务行为先有单位负责
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您好, 可以去和对方协商处理
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商量赔偿费问题就行,具体赔偿金额还要根据具体情况判断
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可以放假。舞蹈班作为培训机构,在法定节假日有权利安排放假。但应提前告知家长,避免产生误解。若未提前告知,且频繁放假影响孩子学习,可考虑投诉或法律途径维权。
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