关于公司合同解除的问题

更新时间:2010-04-06 17:39:23人浏览
问题描述:
A公司 B公司(承包方) 承包合同日期:2009.9.20—2011.9.19 如果A公司在2011.9.19日之前结束与B公司的承包合同转承包给C公司,B公司可以提出哪些赔偿条件? 【涉及到员工劳动合同(2009.9.20-2010.9.019)赔偿金,140多员工赔偿金估计100多万,是否由A公司全部承担? 承包合同中未提及违约金,中间结束的话可要求赔偿的违约金怎么计算?】
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈福来律师
服务地区-江苏南京
如果承包合同约定禁止转包则可能涉及到赔偿,具体要看合同是如何约定的,如需进一步帮助可与我联系。
2010-04-06 17:39:23
柳立业律师
服务地区-江苏苏州
该承包合同是否禁止转包?如果禁止可能涉及到赔偿。如果没有则不需要赔偿。 另,员工劳动合同你这里没有相信说明,无法为你解答。
2010-04-06 13:02:28
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