1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-浙江金华
不是可否领取生育金的问题，而是不当得理由辞退你是违法的。
因为法律规定：女员工三期不得解除劳动合同！
你可以向劳动监察投诉要求维权，也可以申请仲裁维权！
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供参考。如对解决你的问题有帮助请予采纳。
2010-04-03 10:12:57
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没有
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不是可否领取生育金的问题，而是不当得理由辞退你是违法的。
因为法律规定：女员工三期不得解除劳动合同！
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