维护合法权利的案例,如何维护我的合法权益
更新时间：2008-08-20 11:57:20人浏览
问题描述：
地震之前我租了套房子，按合同交了半年的房租和压金，只住了十天，由于地震造成房屋损坏无法居住，请问房屋合同还有效吗？我是否可以要求房主退还房款或另行提供居住房屋？
6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
购房者如何维护合法权益
房地产动态
人浏览
如果公司强行辞退的，要两倍支付经济补偿金。经济补偿金=补偿时间×你离职前的12个月的平均工资（平均工资的算法：是当月所有的应发工资数，就是扣个人保险及公积金以前
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如何维护自身合法权益
劳动者如何保护自己的合法权益，是当前社会的焦点问题之一，国内频频出现拖欠工资、强迫劳动、不提供应有的劳动条件等各类劳动纠纷，而劳动者几乎百分之百处于劣势。广大劳
劳动诉讼
人浏览
实习期间发放的工资跟兼职的时候取得的工资一样，是需要按国家规定缴纳税款。实践中，实习工资的缴扣计算方法等同于劳务报酬的，具体如下：1、劳务报酬所得适用比例税率，
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
维护消费者权益的途径
在现代市场经济中，国家依照社会经济运行的需要和市场上消费者的主体地位，制定明确的立法，这就使消费者权益不仅是一种公共约定和共认的规范，还得到了国家法律的确认和保
损害赔偿
人浏览
协商不成起诉处理，1、民事起诉书。(1个被告2份，2个被告3份，类推，都须原告签字或盖章)2、主要证据材料目录及复印件。(1个被告2份，2个被告3份，类推)3、
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
公司应当提供证据证明你不能胜任工作，且要对你调岗或培训后，你仍然不胜任，才能按公司的相关规定降职降薪。公司单方面降低你的工资是不合法的，你可以公司克扣你的工资为
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
要看火灾引起的原因是什么。
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
土地使用证是谁的名？
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
报警。协商，不行就诉讼解决。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
按照合同的约定处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
交管12123取消预约后10天可以再约。交管12123取消预约申请的方式如下：1、如果仅仅是提交预约申请成功，就在这个网站首页有取消预约的菜单，按照提示取消预约
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察、设计、施工合同，依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
合同解除不一定违约，非法解除合同才会构成违约。如果是协商一致解除合同的、因不可抗力因素解除合同的，不属于违约。合同的权利义务终止后，当事人应当遵循诚实信用原则，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
离婚协议违约金通常应该这样写：赔偿离婚协议的违约金一般会按照夫妻实际的损失来进行书写的。而离婚夫妻在商议结束婚姻的相关事项时，通常都需要通过文字记录的方法来记录
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权利义务不明确、法律责任界定不清，容易产生法律纠纷，合同的事前
合同纠纷
人浏览
