农转非在职职工年龄达到女50男55企业是不是终止为职工缴纳养老保险
更新时间:2014-05-06 21:21:20人浏览
问题描述:
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
平等就业权与用人单位自主权相辅相成,均受《就业促进法》保护。平等就业权确保劳动者不因非能力因素受歧视,而用人单位在招聘、管理等方面享有一定自主权。若用人单位侵犯
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对公司裁员且怀孕的情况,你可以根据《劳动合同法》采取相应的应对措施。如果公司违法解除或终止劳动合同,你有权要求恢复职位或要求支付赔偿金,以维护自己的合法权益。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对公司拒绝让你上班的情况,您有权反映和保护自身权益。根据《中华人民共和国劳动法》,您可以通过调解、仲裁或诉讼等法律途径解决劳动争议。如果公司没有合理原因解雇你
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
合同变更不会直接影响工伤赔偿的流程。根据法律规定,工伤赔偿纠纷需先经过劳动仲裁程序后才能提起诉讼。在变更合同期间,您应当确保已经完成了伤残鉴定并且明确了赔付事项
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对工伤赔偿,首先需申请工伤认定,随后进行劳动能力鉴定以明确伤残等级。根据《工伤保险条例》,赔付将由用人单位进行,包括一次性伤残补助金等,具体金额依据伤残等级而
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工工伤应依法获得赔偿,包括《工伤保险条例》规定的医疗费、康复费、生活护理费以及一次性医疗补助金等。赔偿的及时性和足额性对保障员工权益、促进恢复和生活质量至关重
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
工伤玖级鉴定后,依据《社会保险法》的相关规定,你将获得多项赔偿。这些赔偿包括医疗费用、康复费用以及伙食补助等,并且这些费用将由工伤保险基金支付。为了保障你的权益
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
即使实习生没有工资,他们在国庆节加班也应该获得相应的加班费。企业强制要求加班是违法的,实习生有权拒绝加班并寻求法律援助。同时,企业应当遵守法律规定,保证实习生的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
关于被开除后是否能获得年终奖的问题,具体取决于公司的相关制度和解除劳动关系的具体情况。依照《劳动法》,年终奖作为工资的一部分,如果被公司合法辞退且符合公司规定,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对公司辞退的情况,您可以首先与公司进行协商,探讨可能的解决方案和补偿措施。根据《劳动争议调解仲裁法》的相关规定,如果协商未能达成一致,您可以进一步选择调解、仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询