已经有3个月了,现在公司要签订新合同,合同内容和去年合同不一样,我

更新时间:2014-03-09 21:19:22人浏览
问题描述:
公司合同到期不续签,但我还是在上班,已经有3个月了,现在公司要签订新合同,合同内容和去年合同不一样,我怎样来主张我的权利。
12位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
季桂凤律师
服务地区-上海上海
你好,你的问题回复如下: 1、你可以要求2个月的双倍工资; 2、公司要是补签合同,如你不愿意,可以不补签,并要求公司支付经济补偿金。
2014-03-04 21:01:59
张辉律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-186-2177-3253
1、你可以要求2个月的双倍工资; 2、公司要是补签合同,如你不愿意,可以不补签,并要求公司支付经济补偿金。。
2014-03-09 21:19:22
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
可主张未签合同的 2个月双倍工资,续签与否自行决定。
2014-03-04 22:05:56
张向锋律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-159-2193-9500
你可以拒绝,要求公司支付经济补偿和双倍工资差额。
2014-03-04 22:09:43
田野律师
服务地区-北京北京
如你不愿意,可以不补签,并要求公司支付经济补偿金。
2014-03-05 18:00:31
章康律师
服务地区-上海上海
您可以要求2个月的双倍工资。
2014-03-05 11:06:21
“柏万青老娘舅工作室”华晨兴律师
服务地区-上海上海
可主张未签合同的 2个月双倍工资,续签与否自行决定 。
2014-03-05 00:39:29
朱增凯律师
服务地区-上海上海
你该看先合同的变化对你是否有利。如果单位降低你的待遇,你可以选择不签,要求2个月未签书面劳动合同的工资差额和经济补偿金。
2014-03-04 22:51:45
高黎律师
服务地区-上海上海
要看你的合同内容有没有降低你原有的薪资标准,如果降低了,你可以仲裁维权
2014-03-04 22:18:38
周雪峰律师
服务地区-上海上海
你自己也不注意保护权利,现在只有去劳动局仲裁了,为签合同的双倍工资和工龄补偿金(如果降低合同条件的话)。
2014-03-04 21:30:34
赵鸿杨律师
服务地区-上海上海
你可以要求2个月的双倍工资;
2014-03-04 21:24:59
赵瑾律师
服务地区-上海上海
你可以拒绝,然后未签合同超过1个月部分可要求双倍工资,另外按工作年限每满1年补偿一个月工资。
2014-03-04 21:09:03
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