公司应付员工怎样的劳动赔偿？
更新时间：2014-02-14 08:29:55人浏览
问题描述：
公司以效益不好为由，提出与员工解除合同。但员工与公司签订的劳动合同未到期，公司应给予员工怎样的赔偿？（我与公司签订的劳动合同到期日：2016年7月。可公司现以效益不好减员，给我们赔偿是一月工资乘以工作年份乘以1.4，请问这样补偿合理吗？）再有请问经济裁员是什么概念？经济裁员的赔偿标准如何？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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