同单位,同身份,同岗位,不同待遇。

更新时间:2013-12-19 20:37:52人浏览
问题描述:
我们是学校是自支自收编制人员,学校还进有编外人员,就我们自支自收这一块待遇就不一样,有拿工资80%的,有拿90%的,退休了待遇也不一样,甚至没编制的人员还拿100%的工资,我们想咨询律师学校这样做对吗,违反了《劳动法》吗。
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘青芳律师 咨询我
服务地区-河南开封·电话-139-3862-8340
你好,你可以到当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,维护自身合法权益。\r\n\r\n
2013-12-18 14:34:11
邢伟华律师
服务地区-上海上海
你好,如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁。
2013-12-19 20:37:52
王历程律师
服务地区-上海上海
你好,不对,违反劳动法。
2013-12-18 10:11:29
梁静飞律师
服务地区-河南郑州
你好违反劳动法
2013-12-18 09:59:23
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