劳动法离职相关规定,关于劳动法有关离职的规定
更新时间:2012-01-02 16:25:32人浏览
问题描述:
我在一家宾馆里工作,但最近因为身体原因无法上夜班,有医院证明,想要离职,但经理以人员不足为由扣下我的工资,我想问一下,法律上是否有相关规定
4位律师解答
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王会律师
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你依法提出申请后,用人单位在提出申请后一个月内必须予以批准,否则,一个月届满,劳动关系解除,用人单位应当与离职员工办理交接手续与工资结清手续,企业扣押离职员工的工资是违法行为,可以向劳动局劳动监察大队投诉要求处理,也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁
2010-01-29 19:30:15
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违反劳动法。
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你好,可以正常离职。
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你好,已经离职,可以要求在离职当然结清工资。
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