关于社保和员工待遇

更新时间:2013-12-16 20:22:03人浏览
问题描述:
我所在的是一家私人医院 在签订劳动合同时 是否应该是单位与员工各持一份 医院逼迫员工签订固定劳动合同 是否违法? 还有就是医院未给所有员工购买医疗保险 称不愿购买医疗的 把钱合并工资一起支付 是可以的吗? 已购买保险的员工 所有的保险医院并未承担 全由员工自己支付 这是合理的吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
蒋克江律师 咨询我
服务地区-安徽芜湖·电话-181-5536-4318
你所在的医院是在规避劳动法与劳动合同法规定的义务,不买社保是违法行为。
2013-12-16 20:20:18
姜万东律师 咨询我
服务地区-安徽合肥·电话-181-5602-2198
您好,不合理,可以申请劳动仲裁
2013-12-16 15:49:07
徐飞律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-138-1322-2996
不合理,可以申请劳动仲裁。
2013-12-16 20:22:03
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