请问急辞工扣工资工资的百分之多少?

更新时间:2013-11-22 07:05:34人浏览
问题描述:
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张勇律师
服务地区-广东深圳
在试用期内,你提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,你提前30天以书面形式就行了。\\r\\n公司应在员工离职后三个工作日内结清工资,你可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资,提前离职或自动离职,公司也无权扣钱。\\r\\n你可能通过快递的方式向公司提出离职要求,同时你保留好快递单,作为你曾经提前向公司提出离职的证据。\\r\\n即使你是自动离职,公司也应当结清全部工资,不能扣钱的。\\r\\n
2013-11-09 22:44:47
徐飞律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-138-1322-2996
并无法律规定要扣工资。
2013-11-14 13:26:35
邢伟华律师
服务地区-上海上海
在试用期内,你提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,你提前30天以书面形式就行了。\r\n公司应在员工离职后三个工作日内结清工资,你可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资,提前离职或自动离职,公司也无权扣钱。\r\n你可能通过快递的方式向公司提出离职要求,同时你保留好快递单,作为你曾经提前向公司提出离职的证据。\r\n即使你是自动离职,公司也应当结清全部工资,不能扣钱的。
2013-11-22 07:05:34
翁林霞律师
服务地区-广东广州
你好!没有造成用人单位损失的不需要赔偿,扣工资没有法律依据。
2013-11-09 20:51:25
赵烽律师
服务地区-广东深圳
并无法律规定要扣工资。
2013-11-09 11:48:09
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