我母亲在公司受了工伤应该有什么赔偿,医疗期间工资公司应不应该付全额工资

更新时间:2008-07-12 12:55:46人浏览
问题描述:
我的母亲在公司工作时手被机械压了,没有签订劳动合同,现在已经出院有一个多月了,手还是不能恢复,局部还没有知觉,在公司休息公司每月支付650元说是国家定的最低保障金,公司对员工应该有些什么赔偿,我们应该怎么办,是否可以私下协商解决这个问题?我很烦恼!希望有人能帮我。
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
周泽高律师 咨询我
服务地区-江西南昌·电话-137-6799-1248
要依法认定属于因公受伤,要认定伤残等级。
2008-07-11 22:58:58
邓承杰律师
服务地区-福建三明
1.你要到当地劳动局认定工伤. 2.出院后要有医院的休息证明 3要伤残等级认定 4休息期间全额支付工资各福利{与工伤前一样} 5公司对员工应该有些什么赔偿,要待你以上材料做好了才知
2008-07-12 12:55:46
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