3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
![吴德朝律师](http://d02.lawtimeimg.com/photo/2010030915045854_110wh110.jpg)
服务地区-浙江宁波
十级工伤:1一次性伤残补助金是七个月的本人工资,如果本人工资低于2166元/月的,按照2166元计算。(工伤保险基金支付)
2,解除劳动合同时,还有伤残就业补助金和医疗补助金共计4个月的浙江社平工资(3341元)合计13364元。
3,还有误工费(停工留薪期工资)、住院期间的护理费、伙食补助费等等赔偿项目(用人单位支付)
通常在3-5万左右
2013-10-21 14:32:58
![强相银律师](http://d02.lawtimeimg.com/photo/qxy130131_110wh110.jpg)
服务地区-浙江杭州
你好:需要具体核算过的,如:医疗费、误工费、伙食费、交通费、住宿费、伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金、伤残津贴、生活护理费、停工留薪期的工资等。
2013-10-19 11:23:50
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应该祥细陈述案情,以便于分析。
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可以进行主张工伤赔偿
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可以要求经济补偿金。根据《劳动合同法》,若公司因无订单而解除劳动关系,应支付经济补偿。如不及时处理,可能影响您的合法权益。
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