工伤赔偿金额

更新时间:2013-10-11 07:51:09人浏览
问题描述:
您好!我想问一下:我厂有一冲压工(计件),去年7月30日入职,同年9月底发生工伤(入职未满2个月),有签订劳动合同,8月收的工资2000元,9月收的工资1800元,现在评残结果为7级,医药费,陪护费等一切医疗费用已由我厂支付了,我想问一下,现在该怎样计算由我厂支付的赔偿金?赔多少赔偿金给该员工才合理?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
罗兰珍律师
服务地区-广东中山
您好,如果你仍在原单位就职的,应向你支付13个月的本人工资的伤残补助金,若终结劳动合同的,社保局和用人单位另外向你支付共31个月的伤残就业补助金和医疗补助金。
2013-10-10 16:41:24
幸泽胜律师 咨询我
服务地区-广东中山·电话-135-9099-1656
应按照广东省工伤保险条例规定的工伤保险待遇向伤者支付待遇,如果未缴纳社保,全部待遇应当由用人单位支付。
2013-10-10 14:43:31
王振律师
服务地区-广东中山
7级工伤,赔偿金为本人44个月本人工资。如果有为该员工买社保,则单位支付25个月工资。
2013-10-11 07:51:09
马佐权律师
服务地区-广东中山
7级工伤,赔偿金为本人44个月本人工资。如果有为该员工买社保,则单位支付25个月工资。
2013-10-10 09:14:55
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