我是本月10号辞工到期！因9月7号星期天，没有去上班，厂里打我旷
更新时间：2013-10-19 11:56:26人浏览
问题描述：
你好，我是本月10号辞工到期！因9月7号星期天，没有去上班，厂里打我旷工。然后结工资的时候扣了我三天工资，而还另外扣了一百块钱！这样是不是合法的？
谢谢！
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-上海上海
您好，根据你描述的情况，你是很有可能要求单位赔偿你一笔比较丰厚的金额。由于单位的违法行为，导致了你的劳动合法权益受到侵害，按照劳动法相关规定，单位是要支付相应的经济补偿金跟赔偿金（具体数额要根据你的实际情况而定，建议你电话咨询我），同时，你这种情况要去当地的劳动局申请劳动仲裁，待劳动仲裁的结果出来之后，可以申请强制执行单位的财物。
2013-10-19 11:56:26
服务地区-广东广州
您好，根据你描述的情况，你是很有可能要求单位赔偿你一笔比较丰厚的金额。由于单位的违法行为，导致了你的劳动合法权益受到侵害，按照劳动法相关规定，单位是要支付相应的经济补偿金跟赔偿金（具体数额要根据你的实际情况而定，建议你电话咨询我），同时，你这种情况要去当地的劳动局申请劳动仲裁，待劳动仲裁的结果出来之后，可以申请强制执行单位的财物。若有不明，欢迎致电！
2013-09-30 20:29:58
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