公司拒绝补缴社保费

更新时间:2013-09-11 08:26:07人浏览
问题描述:
公司工作差不多两年时间,一直没有依法给员工缴纳社保,现在离职后要求公司补缴,但老板坚决不肯,关键他在每个月工资单上有一项注明社保费500元,每次拿工资以现金发放,没有工资条,并且都让我们在工资单上签名。问题这是已经包括在我们底薪里面的,而基本工资也没有低于国家规定的,那就是我工资变相少了几百块了。所以这是一个显示他已经给我们社保费的一个证据,他说有理由不给补缴社保费。到时候如果劳动局要求公司补缴的时候,他还要我补回之前每个月的500元给他。请问这样有办法获得赔偿
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
梁静飞律师
服务地区-河南郑州
您好 建议可以到当地的劳动监察大队投诉,维护自己的合法权益,是可以要求单位进行经济补偿同时补交保险的
2013-09-10 16:17:06
黄瑾鸿律师
服务地区-广东佛山
您好 建议可以到当地的劳动监察大队投诉,维护自己的合法权益,是可以要求单位进行经济补偿同时补交保险的
2013-09-11 08:26:07
刘国华律师
服务地区-广东广州
公司不缴纳社保,员工可解除合同并要公司补偿。要补交社保,要到社保局投诉处理。
2013-09-10 19:01:38
法律快车律师团队律师
服务地区-江苏南京
您好,可以主张。
2013-09-10 16:09:37
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
签订劳动合同必须交保险吗
签订劳动合同必须交保险吗
确立劳动关系,用人单位就必须为劳动者缴纳社保。即使是员工自愿不参加社保,当遇到社保核查时,用人单位也要补缴社保。签订劳动
劳动纠纷
人浏览
社保补缴方式:以个人名义参保的,如果漏缴不能够进行补缴,只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴,并且补缴五险;如果单位没有做申报(没有给开户)的只能补缴养老;缴
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人社保补缴的材料
个人社保补缴的材料
有时候出于某些原因,个人需要补缴社保,社保补缴需要提供相关材料,那个人社保补缴的材料有哪些?个人怎么办理社保补缴?社保补缴有时间限制吗?针对这几个问题下面法律快
社会劳动保险
人浏览
单位与您建立劳动关系,应该及时签订劳动合同,并依法缴纳社保。单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。单位
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
单位补缴社保的材料
单位补缴社保的材料
众所周知,用人单位与员工一旦确定了劳动关系一个月就需要签订劳动合同同时要为员工缴纳社保。那么,大家是否清楚单位补缴社保方面的知识呢?没关系,今天法律快车小编为大
社会劳动保险
人浏览
社保是社会保险的总称,其中包含医疗保险、生育保险、养老保险、工伤保险、失业保险五种。不同的保险缴纳的时间是不同的,有的保险可能存在当月办理次月生效的情况。当然作
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
企业补缴社保的材料
企业补缴社保的材料
现在大部分人找工作都要求用人单位为自己缴纳社会保险,按照法律的规定用人单位需要为劳动者购买社保,如果企业没有按时缴纳社保并且导致断缴的,那么就需要进行补缴,也要
社会保险
人浏览
很据法律规定,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。如果公司未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
各地区,不同的补缴时间,社会保险补缴的办理流程可能存在不同,以北京市朝阳区为例:1、通过北京市网上申报系统(数字证书)查询,核实个人缴费信息(查询需补缴月份、缴
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司可以代缴社保吗
公司可以代缴社保吗
代缴社保是劳动保障事务代理中的一种代理方式,目前也存在着一些委托第三方进行代缴社保的情形,那从法律意义上说,公司可以代缴社保吗?公司缴纳社保需要经过哪些流程?上
社会保障
人浏览
劳动者可以要求用人单位支付经济补偿。用人单位不缴纳社保费的,根据《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(三)未依法为劳动者缴
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
要求单位补缴社保的时效
要求单位补缴社保的时效
要求单位补缴社保的时效《劳动法》第72条规定:“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。”《社会保险费征缴暂行条例》(国务院第259号令)第12条
社会劳动保险
人浏览
以单位职工身份缴纳社会保险费的险种及其比例:1.养老保险费:单位缴纳20%,个人缴纳8%。2.失业保险费:单位缴纳2%,个人缴纳1%。3.医疗保险费:单位缴纳8
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
员工可以要求公司不交社保吗
员工可以要求公司不交社保吗
员工可以要求公司不交社保,但公司为员工缴纳社会保险是法律义务,也是法律强制性规定。即使员工自愿放弃,公司也应当为员工缴纳
劳动纠纷
人浏览
有关于单位缴纳住房公积金的规定:单位应当按时、足额缴存住房公积金,不得逾期缴存或者少缴;对缴存住房公积金确有困难的单位,经本单位职工代表大会或者工会讨论通过,并
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
个人补缴社保费不收滞纳金
个人补缴社保费不收滞纳金
今年9月起,随着社保法的实施,企业欠缴社保费,社保机构将根据其欠缴金额按日加收万分之五的滞纳金。昨天,市人社局表示,对于个人补缴社保费,不需缴纳滞纳金。市人社部
劳动法动态
人浏览
城镇养老保险缴费多少钱
城镇养老保险缴费多少钱
养老保险缴费的比例一般是员工8%,企业20%,部分省市企业缴费比例已降至20%以下。第一,各类企业按职工缴费工资总额的2
劳动纠纷
次播放
社保如何征缴,1、养老保险费的征缴:用人单位按其缴费工资总额的一定比例(20%);劳动者按工资收入的一定比例(8%)缴纳基本养老保险费;分别计入养老保险社会统筹
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
领取一次性经济补偿金是否需要交个税
领取一次性经济补偿金是否需要交个税
依据《国家税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知》规定,对于个人因解除劳动合同而取得一次性
劳动纠纷
人浏览
劳动者和用人单位建立劳动关系,用人单位没有给劳动者缴纳社保,以补贴发到工资,劳动者口述离职,劳动者可以用人单位支付经济补偿金,劳动者按照《劳动合同法》地38条解
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询