劳动职位调离,于我所应聘的岗位不符
更新时间:2013-09-09 15:34:27人浏览
问题描述:
我在公司应聘了包装组长一职,工作一年半后,公司要调我去维修部去学维修工,我去上了几天,觉得不能适应该工作,能不能要求公司给我相同的工作刚位上班
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
![吕良律师](http://d03.lawtimeimg.com/photo/20090419232142_110wh110.gif)
服务地区-四川成都
你好,首先变更岗位属于劳动合同的变更,这需要双方协商一致,单位强求则涉嫌违法。其次,你已同意变更工作岗位,则应尽力适应新工作,如无法适应则可与单位协商重新变更。
2013-09-08 11:10:43
![刘天军律师](http://d03.lawtimeimg.com/photo/20081017162040_110wh110.jpg)
服务地区-广东深圳
工作岗位属于劳动合同的重要内容和条款,公司需要变更时,需要和员工协商一致,未协商一致单方强制变更,有可能涉及公司变相辞退,员工可以依法主张权利。
2013-09-09 15:34:27
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