刚过试用期就怀孕,刚怀孕2个月,还在试用期
更新时间:2009-12-26 12:02:23人浏览
问题描述:
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
![法律快车律师团队律师](http://pic2.lawtimeimg.com/images/default/aiphoto/1.png)
服务地区-广东广州
怀孕期等三期是不能解除劳动合同的,除非你的公司明确约定的试用期的录用条件,而你又隐瞒了事实,那么公司可以依据这些情况解雇你,否则是不可以的.
广州杨律师
2009-12-26 12:02:23
![杨卫律师](http://d01.lawtimeimg.com/photo/20200521100357jyniexpqrdki506_110wh110.jpg)
服务地区-湖北武汉
可以申请仲裁,要求继续履行劳动合同。试用期应当包括在合同内。不能单独签订试用劳动合同。单独约定的,视为劳动合同。那么,孕期就不能解除。应当顺延至孕期、哺乳期结束。
2009-12-25 12:02:25
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你好这个是可以帮助分析的
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