工伤9级这样赔偿,我这样的10级工伤应该赔偿多少钱?
更新时间：2009-12-24 12:44:48人浏览
问题描述：
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东东莞
发生工伤后首先要进行工伤认定。被认定为工伤后。可以享受工伤待遇，医疗费用由社保支付。护理费用，住院伙食费等由单位支付，另外单位还要照常发放工伤期间的工资。
经治疗后后，如果可能构成伤残的要进行劳动能力鉴定。单位如果没有购买工伤保险要按以上的标准承担所有赔偿责任。赔偿标准十级为11个月本人工资，你可以与我联系，说明具体情况。以便我进一步帮你分析，以及指导你固定相关证据。
2009-12-24 12:44:48
服务地区-广东东莞
赔偿不合法，1030元是东莞市上年度平均工资，应该按照你本人受伤前12个月平均工资2200作为计算基数，10级伤残应该得到11个月工资的赔偿，对赔偿有异议，必须在1年内提出
2009-12-22 20:35:24
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
5级工伤该赔多少钱
5级伤残企业该赔多少根据《工伤保险条例》第三十四条规定：“职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，
工伤赔偿标准
人浏览
从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为１３个月的本人工资，八级伤残为１１个月的本人工资，九级伤残为９个月的本人工资，十级伤残为７个月的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤鉴定十级赔偿多少钱
用人单位对于劳动者是有人身安全保障的义务的，如果劳动者发生工伤的，用人单位是需要负责的。当事人是需要进行伤残等级鉴定的，确定了伤残等级，才能确定赔偿数额。那么，
劳动法
人浏览
五级工伤赔偿大约多少钱
受工伤的劳动者最关心的就是工伤赔偿，而工伤赔偿的标准是由工伤鉴定结果决定的，在工伤鉴定结果的基础上，按照法定的工伤赔偿计算方式进行相关计算，得出的最终结果就是劳
劳动法
人浏览
职工因工致残被鉴定为十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
北京五级工伤赔偿标准 5级工伤怎样赔偿
北京市五级工伤赔偿标准一、基本工伤赔偿费用1.医疗费：根据实际需要，因工伤产生的治疗费用，职工有工伤保险的，从工伤保险基金支付，没有工伤保险的，由用工单位全额支
财产所有权
人浏览
您好，根据我国工伤保险条例的规定，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应该认定为工伤。所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，提出工伤认定申请。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
(一)认定条件：上下班途中发生车祸能否认定工伤不能一概而论，要结合一定的因素和具体实践作判断。由于在上下班的规定时间和必经路线上，发生无本人责任或者非本人主要责
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
咨询劳动部门。按工伤条例
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以委托律师帮你计算索赔。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
前者是本人工资后者是社平工资，还有医疗期的工资福利待遇医疗费等
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议向劳动局投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
五一法定有薪假为1天，即5月1日。依据《全国年节及纪念日放假办法》第二条，劳动节放假1天。若单位未按规定给予有薪假期，可能面临劳动纠纷及法律责任。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议做到约定时间为妥，工资足额支付。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
法律分析：辞职后住房公积金一般一个月内会封存。离职过后,如果原单位确定不再缴存住房公积金的话,单位经办人员会办理住房公积金账户“封存”手续。如果因特殊情况,急需
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：可以退的,如果对方不退可以起诉。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条起诉必须符合下列条件:(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您在单位工作满十年且在2022年十月被辞退，是有可能获得补偿金的。依据《中华人民共和国劳动合同法》，补偿金根据您在公司的工作年限计算，满一年即支付一个月工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，具体实际情况，可以跟我们详细沟通
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
