老板不交养老保险
更新时间：2013-09-14 06:50:08人浏览
问题描述：
我在私人企业工作2年了老板不签订劳动合同缴纳保险金而且以前的双休日现在也只能休息一天不加薪夏季没有高温补贴请问我可以起诉么能胜诉么
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
实习生享有法定节假日。根据《劳动法》规定，实习生作为劳动者，同样受劳动法保护，有权享受法定节假日。若用人单位在法定节假日安排实习生工作，应支付加班费或安排调休。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
高龄补贴政策常见处理方式包括咨询、申诉和诉讼。咨询可通过当地民政部门或官网了解政策详情；申诉可在补贴发放机构提出异议并要求复核；诉讼则适用于严重违反政策且无法通
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤未达到评级标准，您依然可以申请工伤保险赔偿。在申请时，请充分考虑您的伤情和治疗情况，确保赔偿的合理性和全面性，以充分保障您的权益。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对教师摔伤工伤的赔偿问题，可以向社保部门申请工伤认定和待遇支付，或者根据具体情况向学校所在地的劳动仲裁部门寻求帮助。选择哪种方式取决于工伤认定的明确性、学校的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
申请工伤认定有两种方式：单位申请和个人申请。单位应在事故发生后一个月内进行申请。如果单位未进行申请，受伤员工或其近亲属可以在一年内直接向社保行政部门提出。选择何
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤后离职，您仍然可以领取工伤相关的补偿。其中包括医疗费报销、一次性伤残补助金等。在解除劳动关系时，还可以获得一次性就业和医疗补助金。停工留薪期工资也是您的合法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
关于离职补偿是按照税前工资还是税后工资计算，需依据劳动合同中的约定以及实际支付情况。如果劳动合同中明确约定了补偿是基于税后工资，那么就按照约定执行。若无明确约定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁申请双倍工资，需证明未签劳动合同且用工超一个月。依据《劳动合同法》第八十二条，用人单位自用工之日起超过一个月未与劳动者签订书面劳动合同，应支付双倍工资。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对缺失工资单无法补缴社保的问题，可以尝试与社保局深入沟通，提供其他证明材料如银行流水、个税缴纳记录等。依据《劳动争议调解仲裁法》，若沟通无果，可通过调解、仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对工伤伤残等级鉴定，您应首先向社会保险行政部门提出工伤认定申请。随后，在伤情相对稳定阶段，进行劳动能力鉴定。选择适当的鉴定时机至关重要，建议您咨询专业医生或法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
